Предыдущая: Глава третья. Равное обращение
Глава четвертая. Трудовая мобильность в Европейском союзе (Трудова мобилност в Европейския съюз)
Чл. 55. (1) Право свободного перемещения болгарских работников на территории Европейского союза, Европейского экономического пространства или Конфедерации Швейцарии, как и работников - граждан других стран - членов Европейского союза, государств - стран Соглашения о Европейском экономическом пространстве, или Конфедерации Швейцарии, на территории Республики Болгарии гарантируется чл.45 Договора о функционировании Европейского союза и осуществляется в соответствии с Регламентом (ЕС) № 492/2011 Европейского парламента и Совета от 5 апреля 2011 года относительно свободного передвижения работников в Союзе (ОВ, L 141/1 от 27 май 2011 г.).
(2) Граждане других государств - членов Европейского союза, государств - стран Соглашения о Европейском экономическом пространстве, или Конфедерации Швейцарии, которые пользуются своим правом свободного передвижения в Болгарии, могут искать защиты в установленном законом порядке, когда они:
1. ущемлены в результате необоснованных ограничений и не могут пользоваться своим правом свободного движения;
2. пострадали в результате нарушения принципа равного обращения к ним, даже после того как отношения, в которых имели место ограничения и дискриминация, прекратились.
(3) Для осуществления права лица по ал.1 Министерство труда и социальной политики и Агентство по занятости сотрудничает с соответствующими государственными институтами других стран - членов Европейского союза, государств - стран Соглашения о Европейском экономическом пространстве, или Конфедерации Швейцарии.
Чл. 56. (1) Министерство труда и социальной политики планирует, координирует и через Агентство по занятости осуществляет деятельность по поддержке, анализу, наблюдению и укреплению равного отношения работников из Европейского союза и членов их семей при осуществлении права на свободное движение.
(2) Агентство по занятости гарантирует своевременную ясную, бесплатную, легкодоступную, подробную и актуальную информацию обо всех правах и обязанностях в связи со свободным движением работников на более чем одном из официальных языков Европейского союза.
Чл. 57. Все вопросы, связанные с осуществлением права на свободное движение работников, обсуждаются в национальном совете по трудовой миграции и трудовой мобильности.
Чл. 58. (1) Условия и порядок для командирования работников и служащих из государств - членов Европейского союза, из государств - стран Соглашения о Европейском экономическом пространстве, или Конфедерации Швейцарии определяются постановлением Министерского совета.
(2) Условия и порядок осуществления регулируемых профессий в Республике Болгарии гражданами из стран - членов Европейского союза, государств - стран Соглашения о Европейском экономическом пространстве, или Конфедерации Швейцарии по трудовому правоотношению или как самостоятельно занятые лица определяется согласно Закону о признании профессиональной квалификации.
Чл. 59. (1) Болгарские граждане и граждане другого государства - члена Европейского союза, государства - страны Соглашения о Европейском экономическом пространстве, или Конфедерации Швейцарии, которые осуществляют право на свободное движение на территории Республики Болгарии, могут пользоваться посредническими услугами для занятости в порядке Закона о содействии занятости.
(2) Условия и порядок совершения посреднической деятельности по найму на работу в другие государства лиц чл. 27, ал. 2, т. 2 и 3 Закона о содействии занятости определяется постановлением чл. 28, ал. 8 этого же закона.
Следующая: Глава пятая. Двустороннее регулирование занятости с третьими странами
В начало
